Junior Prozessmanager (m/w/d)

Stellen ID: 1706223

Das Team

Der Bereich Business Performance beschäftigt sich mit der Etablierung BORA-weiter Standards im Projekt-, Qualitäts- & Prozessmanagement. Der Fokus liegt darauf, das Unternehmen bei der Umsetzung strategischer Ziele zu unterstützen, Prozesse und Optimierungspotenziale zu analysieren und die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens zu stärken. Dies kann durch die Bereitstellung von Informationen und Daten für die Entscheidungsfindung, Projektbegleitung, Entwicklung von Leistungsindikatoren oder auch Prozessanalysen und -modellierung erfolgen.

Ihre Aufgaben

  • Fortlaufende Aufnahme unserer Geschäftsprozesse
  • Planung und Sicherstellung von Prozessoptimierungen 
  • Definition und regelmäßige Erhebung von Prozesskennzahlen
  • Entwicklung bereichsübergreifender Prozesskompetenzen, sowie Weiterentwicklung der vorhandenen Prozessmanagementmethoden
  • Vorbereitung und Unterstützung  bei der Durchführung von Workshops
  • Pflege sowie Verantwortung des Prozessmanagement-Tools

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informationsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
  • Erste Erfahrung im Prozessmanagement, insbesondere in der Business-Analyse und der Gestaltung von Geschäftsprozessen wünschenswert
  • Gute Methodenkompetenz im Bereich Lean Management/KVP/Kaizen
  • Praxiserfahrung in agilem Umfeld wünschenswert
  • Offenheit für Neues und Lust auf Entwicklungen im Bereich der (Prozess-)Digitalisierung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sie verfügen über ein hohes Maß an analytischer Kompetenz, Prozessverständnis und Sozialkompetenz

Wir bieten

Bei uns erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen. Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen sorgen für Ihr Wohlbefinden. Mit einem flexiblen Arbeitszeitmodell unterstützen wir Ihre Work-Life-Balance. Genießen Sie kostenloses Obst, Kaffee, Tee und Mittagessen in unserer Salatbar mit Bergblick. Als Team legen wir Wert auf Zusammenhalt und bieten gemeinsame sportliche Erlebnisse. Für die ausgeschriebene Position gilt in Österreich der Kollektivvertrag für Handelsangestellte, das Mindestgrundgehalt liegt bei jährlich 42.000 € brutto, basierend auf 14 Gehälter und einer 40 Stunden Woche. Wir wenden eine eigene Gehaltsstruktur an, daraus ergibt sich eine Überbezahlung des Kollektivvertrages je nach Qualifikation und Einstufung. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil von BORA!
Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Dachterasse:

Bei schönem Wetter
Live-Cooking
im Außenbereich

Dachterasse:

Bei schönem Wetter
Speeddating im
Außenbereich

Live-Cooking
BORA Experience
Essen & Getränke

Abteilung:

Product
Management

#visionäre #innovationstreiber #kundenorientiert #go2market

Abteilung:

BORA Academy

#lebendig #humorvoll #professionell #detailorientiert

Abteilung:

HR & Legal

#stärkenentdecken #bindungschaffen #vermitteln #kümmern

Individuelle BORA

Karriereberatung

Abteilung:

Finanzwesen

#lösungsorientiert #verantwortungsbewusst #prozessorientiert #diskretion #zahlenaffin

Abteilung:

Logistik

#teamfähig #lösungsorientiert #flexibel #nachhaltig #international

Abteilung:

Einkauf

#wirtschaftlich #neugierig #zukunftsorientiert

Raum:

AT Lombardei
BORA Shop

Abteilung:

Digital Transformation
& IT

#innovativ #lösungsorientiert #professionell #teamgeist

Abteilung:

Auftrags-
bearbeitung

#lösungsorientiert #selbstständig #flexibel

Abteilung:

Technischer
Service

#lösungsorientiert #flexibel #empathisch #dynamisch

Abteilung:

Customer
Care

#kundenorientiert #teamplayer #kontaktfreudig #kommunikativ

Abteilung:

Digital Marketing
& Media

#unlimitedreach #creative #confident #goal-oriented

Abteilung:

Brand &
Communication

#creative #professional #imaginative #findingsolutions

Raum:

AT Arenberg
Kino

Raum:

AT
Mailand

Raum:

AT
Vuelta

Raum:

Personalbüro

Raum:

AT
Stelvio

Info-Point

Empfang &
Registrierung

Einführung Image-Film
Start Hausführung

Abteilung:

Research &
Product Development

#creative #innovative #engineered #connected
#hands-on #userfocussed #dependable #safe

Abteilung:

Quality Management

#precision #superior #stability #strategy #guidepost